劳动力的未来:认识一下Z世代
我知道,为什么我们已经在谈论Z世代了,对吧?就在你以为终于开始了解千禧一代员工的时候。事实是,第一代Z世代已经进入了劳动力市场。当然,目前主要是作为实习生或初级职位,但无论如何:是时候与新一代见面了……
我知道,为什么我们已经在谈论Z世代了,对吧?就在你以为终于开始了解千禧一代员工的时候。事实是,第一代Z世代已经进入了劳动力市场。当然,目前主要是作为实习生或初级职位,但无论如何:是时候与新一代见面了……
员工推荐可以增加可观的价值——而且这种情况正在上升。如果你还没有开始员工推荐计划,那就更有理由开始了。今天,我们将着重介绍员工推荐的一些好处,以及每个员工推荐计划都应该包括的一些要素。员工推荐和原因…
员工健康和可穿戴设备是热门。但不一定是好事。例如,今年2月,关于亚马逊(Amazon)推出员工追踪手环的想法以及由此引发的担忧,就有很多报道。虽然这个想法还没有实施,而且目标是员工的生产力而不是健康,但它让我想知道……
本月初,这一天是英国的“全国病假日”。2月的第一个星期一传统上是大多数人请病假的日子,因此有了这个绰号。这让我想到了员工的健康和福利,如果做得好,员工健康计划可能会结束令人悲伤的……
多元化招聘不仅仅是打勾。作为一个热门话题,职场多样性在2018年人力资源趋势榜单中多次被提及。但多元化招聘并非简单地创造完美的男女比例,而是有着强大的商业理由。在今天的文章中,我们将深入了解多元化招聘……
你看了我们上周的文章了吗?如果你听过,你就知道我们讲过人才管理仪表盘。招聘人员和招聘经理使用仪表板的其中一件事是继任计划。虽然有一个继任计划很重要,当你的(高级)员工离开、退休或更糟的情况下,……
作为人力资源专业人士,人才管理仪表板(TMD)是了解您的员工队伍和规划未来的重要工具。在当今不断变化的劳动力市场中,这可能是一个相当大的挑战。现在仔细研究一下人才管理仪表板:功能、示例和操作方法。什么是人才管理仪表盘?...
首先:新年快乐!我希望大家度过了一个美好的年底,祝大家2018年快乐、健康、成功。还有什么比回顾2017年最受欢迎的数字人力资源和人力资源技术文章更好的方式来开启新的一年呢?我们选择了一些…
在家工作似乎是我们许多人的新圣杯。我们可能不想全职工作,但我们至少希望在任何时候都能在办公室外工作。事实上,这是员工在选择公司工作时最看重的员工福利之一....
又到了每年的这个时候。我的意思是,在这段时间里,几乎每一个自我尊重的人力资源技术相关博客、作家或网站都发表了对未来一年的看法。必威 官方网站在数字人力资源技术公司,我们也不例外。所以,下面是我们自己的15强数字人力资源……